解除勞動(dòng)合同證明書12篇

在平凡的學(xué)習(xí)、工作、生活中，大家都不可避免地會(huì)接觸到證明吧，證明是以行政機(jī)關(guān)、社會(huì)團(tuán)體、企事業(yè)單位或個(gè)人的名義憑借確鑿的證據(jù)證明某人的身份、經(jīng)歷或某件事情的真實(shí)情況時(shí)所使用的一種書面材料。擬起證明來(lái)就毫無(wú)頭緒？下面是小編整理的解除勞動(dòng)合同證明書，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

　　解除勞動(dòng)合同證明書 篇1

存根xxxxxxxx第xxxxxxxx號(hào)

茲有本單位職工：姓名xxxxxxxxxx，性別xxxxx，身份證號(hào)碼xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx，因xxxxxxxxxxxxxxxxxxx，經(jīng)雙方協(xié)商一致，公司自xxxxxx年xxx月xxx日起與其解除勞動(dòng)關(guān)系。

特此證明。

（本證明一式兩聯(lián)，此聯(lián)為員工聯(lián)）

送xxxxxxxxxx本人

　　單位（蓋章）

　　xxxxxx年xxx月xxx日

　　解除勞動(dòng)合同證明書 篇2

茲有本單位職工 ，性別 ，

年齡 ，住址 。勞動(dòng)合同

期限為 年 月 日 至 年 月 日

(或無(wú)固定期限、以完成一定的工作為期限)。因

，根據(jù)《勞動(dòng)法》第 條

第 款 第 項(xiàng)規(guī)定，本單位解除與該職工的勞動(dòng)合同。特此證明。

(用人單位蓋章)

年 月 日

　　解除勞動(dòng)合同證明書 篇3

編號(hào)：_______年_____月_____日

職工在本單位連續(xù)工作年限_____年，經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金核發(fā)月數(shù)為_____個(gè)月，總計(jì)______元。醫(yī)療補(bǔ)助費(fèi)核發(fā)月數(shù)為_____個(gè)月，總計(jì)_____元。

職工檔案、社會(huì)保險(xiǎn)于_____年_____月_____日轉(zhuǎn)移（本證明書一式三份，甲乙雙方各持一份，區(qū)人事勞動(dòng)社會(huì)保障局留存一份。）

用人單位（蓋章）：__________

______年_____月_____日

　　解除勞動(dòng)合同證明書 篇4

（協(xié)商一致由勞動(dòng)者提出 樣本）

員工姓名： ，身份證號(hào)： ，工作崗位：

你自＿＿＿＿＿年＿＿月＿＿日到本單位工作，本期勞動(dòng)合同自＿＿＿＿年

＿＿月＿＿日起至＿＿＿＿年＿＿月＿＿日止，現(xiàn)因你本人提出申請(qǐng)，經(jīng)雙方協(xié)

商一致，根據(jù)《勞動(dòng)合同法》第三十六條之規(guī)定，同意于＿＿＿＿年＿＿月＿

＿日起解除雙方簽訂的勞動(dòng)合同。

單位（蓋章）：

年 月 日

　　解除勞動(dòng)合同證明書 篇5

茲有本單位職工xxx，性別x，年齡xx，住址xx。

勞動(dòng)合同期限為20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日（或無(wú)固定期限、以完成一定的工作為期限）。因xx，根據(jù)《勞動(dòng)法》第xx條，第xx款，第xx項(xiàng)規(guī)定，本單位解除與該職工的勞動(dòng)合同。

特此證明。

　　xxx（用人單位蓋章）

　　20xx年xx月xx日

　　解除勞動(dòng)合同證明書 篇6

解除勞動(dòng)合同證明書

注：1、此證明由用人單位出具，一式三份。一份交給勞動(dòng)者本人，一份裝入勞動(dòng)者本人檔案，一份由用人單位留存。

2、用人單位在15日內(nèi)將勞動(dòng)者檔案移交其戶籍所在市或區(qū)、市、縣失業(yè)保險(xiǎn)經(jīng)辦機(jī)構(gòu)。

　　解除勞動(dòng)合同證明書 篇7

解除或終止勞動(dòng)合同協(xié)議書第一條：根據(jù)雙方簽定的勞動(dòng)合同，用人單位（甲方）按以下合同條款之一

（）原因決定解除、終止與乙方簽定的勞動(dòng)合同。 1、合同期限屆滿，不再續(xù)訂新的勞動(dòng)合同。2、乙方不能勝任工作，經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位，仍不能勝任工作。 3、乙方患病或者非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事由甲方另行按排的工作。 4、乙方嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或者甲方規(guī)章制度。乙方過錯(cuò)對(duì)甲方利益造成重大損害。 5、客觀情況發(fā)生重大變化，致使原勞動(dòng)合同無(wú)法履行，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意終止合同。6、勞動(dòng)合同約定的其他條款： （1）乙方應(yīng)于年月日前辦理調(diào)出手續(xù)；（2）存檔費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān)。 （3）住房公積金于年月日（封存或轉(zhuǎn)出）。 第二條：雙方同意在乙方完成以下工作交接手續(xù)后，甲方一次性向乙方支付個(gè)月工資的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金，雙方解除或終止勞動(dòng)關(guān)系。1、交接程序及內(nèi)容：（1）乙方已經(jīng)受理的業(yè)務(wù)尚未完成的內(nèi)容應(yīng)當(dāng)交接給甲方工作人員。 （2）乙方整理好應(yīng)該移交的.各項(xiàng)資料，對(duì)未了事項(xiàng)和遺留問題要寫出書面說(shuō)明材料。（3）編制移交清單，列明移交的資料和物品等內(nèi)容，甲乙雙方簽字確認(rèn)。 （4）。 2、乙方及時(shí)完整的進(jìn)行工作交接后，甲方按勞動(dòng)合同法第50條第二款的規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。乙方未在以上時(shí)間內(nèi)交接工作導(dǎo)致甲方受到損失的，乙方應(yīng)向甲方賠償損失。 （以下無(wú)正文） 甲方（簽章）：乙方：______年______月______日______年______月______日

　　解除勞動(dòng)合同證明書 篇8

xxx是我單位員工，性別xx，身份證號(hào)xxxxxxx，xxxx年xx月參加工作，xxxx年xx月起在我單位工作，已簽訂勞動(dòng)合同?，F(xiàn)因（請(qǐng)選擇如下其中一項(xiàng)打“√”）：

□1、勞動(dòng)合同期滿；

□2、勞動(dòng)者開始享受基本養(yǎng)老保險(xiǎn)待遇；

□3、勞動(dòng)者死亡或者失蹤；

□4、用人單位破產(chǎn)；

□5、用人單位停業(yè)（用人單位被吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者用人單位決定提前解散）；

□6、其他：xxxxx（法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形）。

我單位決定從xxxx年xx月xx日起與該同志終止勞動(dòng)合同。該同志終止勞動(dòng)合同前十二個(gè)月平均工資為xxxx元人民幣，依據(jù)有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)規(guī)定，我單位依法支付其經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償共計(jì)xxxx元人民幣，工資發(fā)至xxxx年xx月份，特此證明。

　　xxxx有限公司（蓋章）

　　xxxx年xx月xx日

　　解除勞動(dòng)合同證明書 篇9

用人單位名稱：____________________________

《社會(huì)保險(xiǎn)登記證》的單位編號(hào)：_____________

地址：________________________________

聯(lián)系人和電話：____________________________

勞動(dòng)者姓名：________，工作崗位：____________。身份證號(hào)碼：____________

入職日期：____年____月____日；雙方簽訂最后一份勞動(dòng)合同期限是：

____年____月____日至____年____月____日。

本單位工作年限(含依法合并計(jì)入的年限：如組織調(diào)動(dòng)等）：____年____月。

現(xiàn)因________________（填寫解除/終止勞動(dòng)合同原因的編號(hào)，見附后），定于____年____月____日，雙方解除/終止勞動(dòng)合同。

單位名稱:________（蓋單位公章）簽收人：________（勞動(dòng)者簽名）

____年____月____日 ____年____月____日

填寫須知

1、本證明須用藍(lán)色、黑色的.鋼筆或簽字筆填寫，涂改無(wú)效；

2、本證明的解除/終止勞動(dòng)合同原因須嚴(yán)格對(duì)照附后表格的編號(hào)填寫，失業(yè)原因選擇編號(hào)“11B”的，必須附上詳細(xì)說(shuō)明和相關(guān)證明材料；（解除/終止勞動(dòng)合同原因及編號(hào)見背面）

3、本證明一式兩份（用人單位和勞動(dòng)者各執(zhí)一份），用于勞動(dòng)者提交公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記。用人單位必須如實(shí)填寫并及時(shí)辦理停保手續(xù)，違者將承擔(dān)相關(guān)法律責(zé)任。

4、本證明由區(qū)人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

　　解除勞動(dòng)合同證明書 篇10

茲有本單位職工xxx，性別x，年齡x，住址xxxxxx。勞動(dòng)合同期限為xx年x月x日至xx年x月x日（或無(wú)固定期限、以完成一定的工作為期限）因x，根據(jù)《勞動(dòng)法》第x條第x款第x項(xiàng)規(guī)定，本單位解除該職工的勞動(dòng)合同。特此證明。

　?。ㄓ萌藛挝簧w章）

　　xx年x月x日

　　解除勞動(dòng)合同證明書 篇11

________，于_______年_______月_______日_______進(jìn)入本單位。最后一期勞動(dòng)合同由X年XX月XX日至X年XX月XX日?，F(xiàn)因_____________依據(jù)《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》_______條_______款，自年月日起與______勞動(dòng)合同。如對(duì)本決定有異議，可向勞動(dòng)爭(zhēng)議仲裁委員會(huì)申請(qǐng)仲裁。

單位蓋章

　　X年XX月XX日

　　解除勞動(dòng)合同證明書 篇12

本單位與_____________________簽訂的勞動(dòng)合同由于_______________ _____________________________________________________________原因于 ___________年___________月___________日解除，其檔案及社會(huì)保險(xiǎn)轉(zhuǎn)移手 續(xù)于___________年___________月___________日轉(zhuǎn)移。

特此證明

單位（蓋章）

天津市勞動(dòng)和社會(huì)保障局制